Iklan lowongan kerja palsu, pungutan ilegal, diskriminasi tenaga kerja, kegiatan perantara ilegal… Pada 9 Juli, Dinas Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial Chengdu, bersama dengan departemen terkait, mengungkap tujuh kasus yang mengganggu ketertiban pasar tenaga kerja untuk meningkatkan kesadaran publik dan memperingatkan tentang penipuan dalam mencari pekerjaan. Pada saat yang sama, dinas tersebut mengingatkan para pelamar untuk menghubungi hotline 12333 atau nomor pengaduan inspeksi ketenagakerjaan jika hak-hak mereka dilanggar selama proses berlangsung.

1. Chengdu Qiancheng Hongyuan Labor Information Consulting Co., Ltd. karena mengganggu ketertiban pasar tenaga kerja

Perusahaan ini memublikasikan pesan palsu di akun resmi WeChat-nya “Qiancheng Youcai Bao”: “Perekrutan langsung petugas pintu tol di jalan tol Chengdu!”, untuk menipu pelamar dan membebankan biaya kepada mereka. Perusahaan mengumpulkan 206.000 yuan sebagai “biaya jasa” dari tiga orang, tanpa mengembalikan uang mereka setelah gagal mendapatkan pekerjaan. Investigasi mengonfirmasi bahwa perusahaan memublikasikan informasi yang tidak terverifikasi, melakukan pungutan ilegal, dan secara palsu menjanjikan “koneksi internal” dan “pekerjaan terjamin”. Berdasarkan Undang-Undang Promosi Ketenagakerjaan dan peraturan terkait, Dinas Sumber Daya Manusia Distrik Qingyang mencabut izin layanan ketenagakerjaannya.

2. Sichuan Qihang Bali Human Resources Co., Ltd. karena pungutan ilegal

Perusahaan ini memasang iklan online yang menawarkan “pekerjaan di perusahaan negara bagian dengan pembayaran di muka, dengan pengembalian dana penuh dalam 7 hari jika gagal”. Perusahaan menandatangani “kontrak konsultasi” untuk memungut sejumlah besar uang, kemudian menolak untuk mengembalikannya. Terungkap bahwa perusahaan tidak memiliki izin perekrutan online dan otorisasi dari pemberi kerja, serta melakukan penipuan. Dinas Sosial Kawasan Baru Tianfu memerintahkan pengembalian dana, menghapus informasi palsu, dan mencabut izinnya.

3. Sichuan Ether Global Human Resource Management Co., Ltd. karena informasi palsu

Sejak Agustus 2024, perusahaan ini menggunakan WeChat dan Douyin untuk memublikasikan iklan menyesatkan tentang pekerjaan di perusahaan negara bagian, menjanjikan “perekrutan langsung tanpa ujian”. Investigasi mengonfirmasi bahwa perusahaan memublikasikan informasi yang tidak sah. Dinas Kawasan Baru Tianfu mencabut izinnya.

4. Sichuan Shitu Wuyou Human Resource Management Co., Ltd. karena diskriminasi tenaga kerja

Perusahaan ini berulang kali memublikasikan lowongan palsu dan melakukan diskriminasi dalam perekrutan, melanggar hak-hak tenaga kerja. Setelah beberapa peringatan dari Distrik Pidu, perusahaan menolak untuk memperbaiki tindakannya. Perusahaan didenda 2.000 yuan dan izinnya dicabut.

5. Chengdu Qiancheng Sijin Talent Exchange Service Co., Ltd. karena perantara ilegal

Perusahaan ini memublikasikan banyak iklan di Douyin yang menjanjikan pekerjaan di perusahaan negara bagian dengan imbalan pembayaran, menyebabkan kerugian ekonomi bagi pelamar. Karena tidak memperbaiki praktiknya setelah perintah sebelumnya, Dinas Sumber Daya Manusia Chengdu mencabut izinnya.

6. Hengnaisi (Chengdu) Enterprise Management Co., Ltd. karena informasi palsu

Pada April 2025, perusahaan ini mengklaim memiliki “koneksi dengan pimpinan perusahaan negara bagian” dan memungut 300.000 yuan untuk “pekerjaan terjamin”, menolak mengembalikan uang setelah gagal memenuhi janji. Tanpa otorisasi apa pun, perusahaan memublikasikan informasi palsu. Dinas Distrik Chenghua memerintahkan penghapusan iklan dan mencabut izinnya.

Chengdu Qiancheng Hongyuan Labor Information Consulting Co., Ltd.

Perusahaan jasa ketenagakerjaan yang berbasis di Chengdu, mengkhususkan diri dalam konsultasi lowongan kerja dan manajemen tenaga kerja. Muncul selama booming ekonomi Tiongkok pada akhir abad ke-20 dan awal abad ke-21, memfasilitasi penempatan kerja, pelatihan vokasional, dan konsultasi hukum di pasar domestik.

Sichuan Qihang Bali Human Resources Co., Ltd.

Perusahaan sumber daya manusia di Sichuan, yang bergerak di bidang rekrutmen, pelatihan, dan penempatan staf. Beroperasi di sektor ketenagakerjaan Tiongkok yang terus berkembang, melayani kebutuhan perusahaan lokal dan regional di pasar yang kompetitif.

Sichuan Ether Global Human Resource Management Co., Ltd.

Perusahaan manajemen sumber daya manusia di Sichuan, yang berfokus pada rekrutmen dan solusi ketenagakerjaan. Mencerminkan globalisasi layanan ketenagakerjaan dalam ekonomi regional Tiongkok.

Sichuan Shitu Wuyou Human Resource Management Co., Ltd.

Perusahaan sumber daya manusia di Sichuan yang menawarkan rekrutmen dan layanan ketenagakerjaan fleksibel. Muncul sebagai respons terhadap perluasan pasar tenaga kerja Tiongkok dan permintaan akan pekerjaan yang dinamis.

Chengdu Qiancheng Sijin Talent Exchange Service Co., Ltd.

Perusahaan pertukaran bakat di Chengdu, yang memfasilitasi penempatan kerja dan manajemen personalia, berkontribusi pada pasar tenaga kerja lokal.

Hengnaisi (Chengdu) Enterprise Management Co., Ltd.

Perusahaan manajemen bisnis di Chengdu, yang mengkhususkan diri dalam konsultasi dan investasi. Beroperasi dalam ekosistem ekonomi lokal, mendorong pengembangan bisnis.