Oltre 3.560 aziende a Dong Nai necessitano di assumere più di 88.000 lavoratori, oltre il 50% è manodopera non qualificata.
Il 5 agosto, il Centro Servizi per l’Impiego di Dong Nai (dipendente dal Dipartimento degli Affari Interni di Dong Nai) ha comunicato che le aziende della zona necessitano di assumere decine di migliaia di lavoratori.
Carenza di decine di migliaia di lavoratori
In particolare, dall’inizio del 2025 all’inizio di agosto, 3.564 aziende hanno segnalato la necessità di assumere oltre 88.000 lavoratori, di cui più del 50% per manodopera non qualificata (senza formazione).
La maggior parte delle aziende non ha ancora soddisfatto il proprio fabbisogno di manodopera e richiederà altre decine di migliaia di lavoratori entro la fine del 2025. I settori con alta domanda di lavoro includono tessile, calzaturiero, falegnameria, elettronica, ecc.
Per attirare lavoratori, diverse grandi aziende di Dong Nai, come Changshin Vietnam Co., Ltd., TKG Taekwang Vina Joint Stock Company ed Elite Long Thanh Co., Ltd., hanno annunciato l’assunzione di migliaia di lavoratori con salari alti e benefit interessanti.
A causa della necessità di espandere gli ordini, Elite Long Thanh Company (Parco Industriale Loc An – Binh Son, comune di Long Thanh) sta reclutando 1.500 lavoratori aggiuntivi con salari mensili compresi tra 7,2 e 15 milioni di VND.
Oltre a salari e bonus del 13° mese, l’azienda offre un supporto per l’integrazione fino a 4 milioni di VND (nei primi 6 mesi), bonus di produttività, bonus per le festività, assegno familiare di 260.000 VND per figlio al mese, controlli medici periodici e supporto per malattia ed eventi familiari.
Analogamente, Pou Phong Vietnam Co., Ltd. (Parco Industriale Bau Xeo, comune di An Vien) necessita di assumere circa 4.500 lavoratori in più per espandere la produzione.
L’azienda sta assumendo per molteplici posizioni e offre ampi benefit, inclusa la copertura completa della previdenza sociale, supporto ai lavoratori in situazioni difficili, aumenti salariali annuali e opportunità di carriera basate sulle prestazioni.
Piattaforme mobili di scambio di lavoro per connettere domanda e offerta
Secondo il Centro Servizi per l’Impiego di Dong Nai, dopo aver consolidato i dati, emerge che la domanda di lavoro nell’ex provincia di Dong Nai è significativamente superiore a quella dell’ex provincia di Binh Phuoc. A causa dell’offerta limitata, le aziende a Dong Nai incontrano difficoltà nel reclutare lavoratori.
Per colmare questo divario, il Centro organizzerà fiere del lavoro fisse e mobili. Le aziende saranno presentate in aree remote (già parte di Binh Phuoc) per il reclutamento.
Le autorità di Dong Nai raccomandano ai cercatori di lavoro di contattare direttamente le aziende o di rivolgersi agli enti statali per consulenza gratuita, evitando intermediari.
Oltre 33.000 lavoratori richiedono indennità di disoccupazione
Il Centro ha anche comunicato che, dall’inizio dell’anno, 33.179 lavoratori hanno richiesto indennità di disoccupazione (un 6,3% in meno rispetto al 2024). Di questi, 30.400 hanno ottenuto l’approvazione per l’assicurazione contro la disoccupazione.
Inoltre, 33.552 persone hanno ricevuto servizi di consulenza professionale, mentre 126 hanno ottenuto supporto per la formazione professionale. La spesa totale per prestazioni e formazione ha superato i 992.200 milioni di VND, con un aumento dell’1,5% rispetto all’anno precedente.
Circa 30 aziende hanno partecipato al reclutamento diretto alla “Fiera del Lavoro 2025” organizzata dal Centro Servizi per l’Impiego Giovanile (YES Center) presso l’Università di Tecnologia e Educazione di Ho Chi Minh.
