Pada 17 Oktober, “Pilih Nan’an di Kota Pegunungan, Temui Peluang Bisnis, Pandu Masa Depan” – Pameran Perekrutan Khusus Lulusan Musim Gugur 2025 Distrik Nan’an, Chongqing yang diadakan di Universitas Teknologi dan Bisnis Chongqing berhasil diselenggarakan. Acara ini secara bersamaan menyelenggarakan sesi bimbingan karier, layanan kewirausahaan satu atap, dan perekrutan langsung di lokasi, membangun jembatan yang tepat untuk pekerjaan dan kewirausahaan bagi angkatan lulusan 2026 serta secara efektif mendorong kesempatan kerja yang lebih memadai dan berkualitas lebih tinggi bagi para lulusan.
Dalam pameran perekrutan tersebut, total 50 perusahaan berkualitas tinggi dari berbagai bidang menyediakan 1.000 lowongan pekerjaan. Sementara itu, area layanan komprehensif, zona konsultasi kebijakan, dan area dukungan medis didirikan di lokasi untuk memberikan panduan konsultasi dan penjelasan kebijakan bagi mahasiswa dan perusahaan. Acara ini menarik lebih dari 600 lulusan, dengan sekitar 130 orang mencapai kesepakatan kerja di tempat, serta konsultasi pekerjaan dan kewirausahaan yang mencakup lebih dari 200 peserta.
Selama kegiatan promosi kebijakan untuk platform “Yu Zhi Pin” dan kebijakan “Satu Hal, Satu Kunjungan” untuk inovasi dan kewirausahaan mahasiswa, penyelenggara menggunakan presentasi video yang ringkas untuk menjelaskan prosedur pekerjaan dan kewirausahaan serta konten dukungan kebijakan kepada mahasiswa yang hadir, membantu mereka dengan cepat memahami cara mengakses layanan pekerjaan dan kewirausahaan serta benar-benar merasakan kemudahan dan keamanan yang dibawa oleh kebijakan tersebut.
Selama sesi bimbingan karier, konselor karier profesional secara khusus diundang untuk fokus pada topik inti seperti perencanaan karier, optimalisasi resume, keterampilan wawancara, dan interpretasi kebijakan ketenagakerjaan. Menggunakan kasus pencarian kerja yang aktual, mereka menganalisis masalah umum dan membimbing mahasiswa untuk memperjelas arah pekerjaan mereka serta mengatasi kesenjangan keterampilan. Misalnya, mereka menyarankan mahasiswa untuk menghargai pengalaman praktis, mengidentifikasi arah karier mereka secara tepat, memahami informasi posisi pekerjaan, dan membuat resume yang ditargetkan.
Selama kegiatan layanan kewirausahaan satu atap, siklus layanan lengkap “jelajahi-tanya-belajar-hubungkan” memberikan mahasiswa dengan minat kewirausahaan ide baru untuk kerja sama lintas industri dan peluang koneksi sumber daya.
Perusahaan ternama seperti Tongyi mendirikan stan pameran di lokasi, menawarkan perspektif baru untuk kerja sama lintas industri dan peluang pencocokan sumber daya bagi mahasiswa yang berminat berwirausaha. Asosiasi Praktik Kewirausahaan Pemuda Baru Universitas Teknologi dan Bisnis Chongqing juga hadir, secara sistematis mempromosikan sistem inovasi dan kewirausahaan universitas untuk lebih merangsang semangat inovatif dan kesadaran kewirausahaan mahasiswa.
Seorang pejabat terkait menyatakan bahwa pameran perekrutan khusus ini merupakan langkah penting untuk memperdalam kerja sama sekolah-daerah dan melayani pekerjaan serta kewirausahaan lulusan di Distrik Nan’an, sekaligus praktik konkret dari penerapan strategi penguatan distrik melalui talenta. Ke depan, Distrik Nan’an akan terus mengintegrasikan sumber daya pemerintah, perusahaan, dan sekolah, mengoptimalkan kebijakan dan langkah-langkah pekerjaan serta kewirausahaan, meningkatkan ketepatan layanan, dan menarik lebih banyak talenta muda untuk berkumpul dan menetap di Nan’an, menyuntikkan energi muda bagi pembangunan Chongqing baru yang modern.
