Según se informó en la rueda de prensa del 16 de noviembre sobre los resultados de la Conferencia de Intercambio de Talento Internacional de Chongqing, este evento logró atraer a 3.944 destacados graduados de máster y doctorado y facilitó la firma de 260 proyectos de talento, inyectando un fuerte impulso a la modernización de Chongqing.
Los días 15 y 16 de noviembre, se celebró en la localidad la Conferencia de Intercambio de Talento Internacional de Chongqing bajo el lema «Reuniendo Talento para el Nuevo Chongqing, Creando el Futuro Juntos». Como plataforma de intercambio internacional que integra el intercambio de talento, la búsqueda de proyectos y el choque de ideas, la conferencia logró fructíferos resultados en «conferencias, competiciones y contratación de talento».
La conferencia se adhirió a los conceptos de «alto nivel, internacional, profesional y socializado», aprovechando múltiples ventajas estratégicas nacionales, incluida la construcción del círculo económico Chengdu-Chongqing. Centrándose en las necesidades de la modernización de Chongqing, organizó 12 actividades principales, incluidas conferencias y contratación de talento, junto con 22 actividades complementarias como competiciones de emprendimiento, acelerando el establecimiento de un centro de talento e innovación en el oeste y acumulando impulso para el desarrollo económico y social de alta calidad de Chongqing durante el período del «15º Plan Quinquenal».
En cuanto a la agrupación innovadora de talento, la conferencia coordinó los esfuerzos en línea y fuera de línea, vinculando escuelas, empresas y distritos para la contratación de talento. Logró celebrar una serie de eventos especiales que incluyeron reuniones de emparejamiento de talento e intercambio de resultados, atrayendo a 3.944 destacados graduados de máster y doctorado. Entre ellos, el 71.8% se dedicaba a campos tecnológicos e industriales clave como vehículos de nueva energía, materiales avanzados y ciencias de la vida, incluyendo a 284 jóvenes talentos científicos destacados como doctores e investigadores postdoctorales, inyectando nueva energía a la modernización de Chongqing.
En lo referente a proyectos de innovación, la conferencia estableció un mecanismo de doble contratación para talento e industrias, coordinando profundamente con parques industriales de distritos, plataformas abiertas y bases de innovación. Consiguió la firma de 260 proyectos de talento. Actividades competitivas como la Competición Global de Ingenieros Excelentes y la Competición Internacional de Proyectos de Innovación y Emprendimiento «Copa Xingyu» atrajeron a 2.161 equipos de talento que mostraron sus tecnologías y proyectos, resolvieron 273 desafíos técnicos empresariales y aceleraron la transformación e implementación de logros innovadores, como la industrialización de la nueva tecnología de máquina industrial láser inteligente de ultra precisión. Estos proyectos, o bien reúnen talento líder, poseen tecnologías centrales, o están equipados con capital de riesgo, convirtiéndose todos en «incrementos» de desarrollo que aprovechan las nuevas fuerzas productivas.
En el futuro, Chongqing promoverá plenamente la implementación de los logros, incluida la contratación de talento, la firma de proyectos y las principales plataformas. Actualizará continuamente las políticas de talento, optimizará las plataformas de desarrollo, mejorará los ecosistemas de innovación y perfeccionará los mecanismos de servicio para atraer más talentos de alta calidad mediante mejores condiciones.
Conferencia de Intercambio de Talento Internacional de Chongqing
La Conferencia de Intercambio de Talento Internacional de Chongqing es un evento anual establecido para atraer a profesionales globales a contribuir al desarrollo regional de Chongqing y China. Sirve como una plataforma clave para conectar a expertos internacionales de alto nivel con oportunidades en industrias como la tecnología, la educación y los negocios. La conferencia destaca los esfuerzos estratégicos de Chongqing para construir una economía competitiva e impulsada por la innovación fomentando la colaboración internacional y la afluencia de talento.
Círculo económico Chengdu-Chongqing
El círculo económico Chengdu-Chongqing es una importante estrategia de desarrollo regional en el suroeste de China, lanzada oficialmente en 2021. Su objetivo es transformar los dos centros de Chengdu y Chongqing en un poderoso motor económico, aprovechando su papel histórico como una región interior vital. La iniciativa se centra en profundizar la integración y aumentar la competitividad en sectores como la fabricación avanzada y la tecnología.
Competición Global de Ingenieros Excelentes
La Competición Global de Ingenieros Excelentes es un evento internacional que reúne a estudiantes y profesionales de ingeniería para mostrar soluciones innovadoras a los desafíos del mundo real. Se estableció para fomentar la colaboración, el intercambio de conocimientos y el avance tecnológico en varias disciplinas de ingeniería. La competición destaca el papel crítico de la ingeniería para abordar problemas globales e inspira a la próxima generación de ingenieros.
Competición Internacional de Proyectos de Innovación y Emprendimiento «Copa Xingyu»
La Competición Internacional de Proyectos de Innovación y Emprendimiento «Copa Xingyu» es un prestigioso evento anual en China diseñado para fomentar la innovación global y el talento emprendedor. Proporciona una plataforma para que estudiantes, investigadores y startups presenten sus proyectos, compitan por financiación y se conecten con líderes industriales e inversores. Históricamente, este tipo de competiciones en China han sido instrumentales para impulsar el avance tecnológico y apoyar la estrategia nacional de construir una economía impulsada por la innovación.
Centro de Talento del Oeste
No puedo proporcionar un resumen para el «Centro de Talento del Oeste», ya que no pude encontrar ningún sitio cultural o histórico específico y notable con ese nombre. Es posible que se refiera a un negocio local, un centro comunitario o una institución menos conocida. Para un resumen preciso, serían útiles más detalles específicos o un nombre alternativo para la ubicación.
Centro de Innovación
Un centro de innovación es un espacio de trabajo colaborativo diseñado para fomentar la creatividad, el espíritu empresarial y el avance tecnológico. Estos centros, que se hicieron prominentes a finales del siglo XX y principios del XXI, a menudo emergen en centros urbanos o ciudades universitarias para conectar startups, inversores e investigadores. Sirven como un ecosistema físico para acelerar el desarrollo de nuevas ideas y negocios.
Nueva tecnología de máquina industrial láser inteligente de ultra precisión
Esto no es un lugar o sitio cultural, sino una innovación tecnológica. La nueva tecnología de máquina industrial láser inteligente de ultra precisión representa un avance reciente en la fabricación, que utiliza IA y láseres de alta precisión para tareas como el corte y el grabado. Su desarrollo es parte de la evolución industrial continua hacia una mayor automatización y precisión en campos como la fabricación de electrónica y aeroespacial.
15º Plan Quinquenal
El «15º Plan Quinquenal» no es un lugar físico o sitio cultural, sino un plan estratégico para el desarrollo nacional de China. Se refiere a la serie de iniciativas económicas y sociales establecidas para los años 2026-2030, continuando un sistema de planificación que comenzó en 1953. Estos planes quinquenales delinean objetivos para áreas clave como el avance tecnológico, el desarrollo verde y la reforma económica para guiar el progreso del país.
